به نقل از «قدس آنلاین»

راه‌اندازی رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان/ برخی دستگاه ها داده ها و اطلاعات قابل اطمینان و صحیح ارائه نمی دهند

تاریخ انتشار: ۲۴ بهمن ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۷۴۱۸۳۸

مساله مهاجرت و کوچ نخبگان و استعدادهای برتر از ایران به طورحتم یکی از مسائل مهم کشور است که به خصوص در یک دهه اخیر و همزمان با توسعه زیست بوم نوآوری و فناوری کشور، همواره در محافل مختلف دانشگاهی مورد بحث و منازعه بین کارشناسان حوزه های مختلف بوده است.

هرچند سخنان برخی نخبگان مبنی بر وجود دلالان و واسطه هایی از سایر کشورها از جمله کشورهای حوزه خلیج فارس که بسیار آزادانه با پیشنهادات وسوسه انگیز برخی از مخترعان، نخبگان و مبتکران را به مهاجرت ترغیب و آنها را راهی این کشورها می کنند، این مساله را تا حدودی تایید می کند اما متاسفانه به علت نبود یک مرکز مناسب سنجش وضعیت رصد و پایش نخبگان به منظور تهیه آمار صحیح، این موضوع همواره با حدس و گمان و البته گاه با ارائه آمارهای غیررسمی همراه بوده است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

بر همین اساس و به دنبال استفاده از تیترهای زرد و گزنده در حوزه مهاجرت نخبگان توسط برخی رسانه ها که بیشتر با هدف تحریک حساسیت و افزایش احتمالی مخاطبان و فضاسازی سیاسی و به هم زدن جو روانی جامعه انجام می شود، بنیاد ملی نخبگان درصدد ایجاد و راه اندازی رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان برآمد.

نتیجه اقدامات چندین ماهه بنیاد ملی نخبگان در راه اندازی رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان را از قائم مقام این مجموعه جویا شده ایم.

سیدسلمان سیدافقهی، با بیان اینکه ماموریت راه اندازی رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان طبق مصوبه هیئت امنای بنیاد ملی نخبگان در سال ۱۴۰۱ به این مجموعه سپرده شده است، افزود: البته این ماموریت در مصوبه اسفند ۱۴۰۱ هیئت وزیران به موارد دیگری نیز توسعه یافت.

وی افزود: مجموعه رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان علاوه بر ماموریت رصد مهاجرت استعدادهای برتر کشور، چندین وظیفه و ماموریت دیگر از جمله رسیدگی به حوزه معیشت، اشتغال، تحصیل و بیمه نخبگان را بر اساس همکاری های بین دستگاهی برعهده خواهد داشت.

قائم مقام بنیاد ملی نخبگان در ادامه، تنها مانع راه اندازی رصدخانه مهاجرت ملی نخبگان را همکاری نکردن برخی دستگاه های مربوطه برای دراختیار قرار دادن داده ها و اطلاعات قابل اطمینان و صحیح به بنیاد ملی نخبگان اعلام کرد.

سیدافقهی در عین حال تصریح کرد: البته با پیگیری های انجام شده از دفتر رئیس جمهور برای ایجاد رصدخانه ملی مهاجرت نخبگان به نتایج خوبی رسیده ایم و با ابلاغ آیت الله رئیسی به زودی رصدخانه به معنای واقعی و جدید برپایه اطلاعات جامع راه اندازی می شود.

وی گفت: هم اکنون به دلیل اینکه اخذ داده ها توسط بنیاد ملی نخبگان به صورت منظم و دوره ای نیازمند سازوکار بالادستی است و هنوز به نتیجه نهایی نرسیده ایم، درحال پیگیری برای اجرایی کردن سازوکارهای مربوطه هستیم تا دستگاه ها ملزم به همکاری شوند و در این صورت می توانیم در حوزه های مختلف ماموریتی وظیفه خود را به شکل مناسب انجام دهیم.

منبع: خبرگزاری ایرنا

منبع: قدس آنلاین

کلیدواژه: بنیاد ملی نخبگان

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.qudsonline.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «قدس آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۷۴۱۸۳۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

بیشترین آمار جذب نخبگان در دو ارگان/ اعلام ۳ هزار کد شغلی برای نخبه‌ها

یاسین کیخا، معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان، درخصوص جزئیات فراخوان‌های منتشرشده از سوی بنیاد برای جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی به خبرنگار خبرگزاری علم و فناوری آنا اظهار کرد: طرح جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی (خصوصی و دولتی)، طی سه مرحله فراخوان انجام و در هر مرحله تعدادی کد شغل از سوی سازمان‌ها، اعلام شد.

وی ادامه داد: در آخرین فراخوان، حدود ۳ هزار کد شغل، براساس اعلام نیاز سازمان‌ها و ارگان‌ها اعلام شد.

کیخا گفت: سال گذشته، طی یک فراخوان نیمه متمرکز برای بخش خصوصی، حدود ۵۰۰ کد شغل با اعلام نیاز از ۹۰ شرکت خصوصی، اطلاع‌رسانی شد و حدود ۸۰۰ نفر ثبت‌نام کردند.

وی به ارگان‌هایی که بیشترین استقبال برای ورود به آنها در فراخوان‌ها، وجود داشت اشاره کرد و گفت: از میان دستگاه‌های دولتی، وزارت جهاد کشاورزی و سازمان بنادر بیشترین آمار جذب نخبگان را داشته است که حدود ۱۴۰ نفر، به این ارگان معرفی شدند.

معاون سرآمدان بنیادملی نخبگان، به چگونگی تعیین کد شغل‌ها در فراخوان‌های استخدامی نخبگان اشاره کرد و ادامه داد: اغلب ارگان‌ها و نهاد‌های مرتبط براساس نیاز سازمانی خود، کد شغل‌هایی را اعلام می‌کنند. 

وی ادامه داد: ابتدا، کد شغل‌ها توسط سازمان‌ها به سازمان اداره استخدامی ارائه می‌شود و سپس این سازمان باید کد‌های اعلام‌شده را تایید کند.

کیخا درخصوص جایگاه‌های شغلی که در فراخوان‌ها برای نخبگان درنظر گرفته می‌شود، گفت: جایگاه‌های شغلی، اغلب نخبگانی است و براساس تخصص نخبگان درنظر گرفته می‌شود، اما ممکن است در یک سازمان، نخبه به‌عنوان کارشناس اداری هم استخدام شود.

وی به «سامانه دانا» اشاره کرد و توضیح داد: بعد از اینکه فراخوان‌ها توسط بنیاد ملی نخبگان منتشر شد، افراد می‌توانند از طریق سامانه دانا، مدارک موردنیاز را ارسال کرده و از شرایط استخدامی برای نخبگان، اطلاعات جامعی را به‌دست آورند.

معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان در پایان از ورود بنیاد ملی نخبگان به حوزه علوم انسانی و اجتماعی برای فراخوان‌های استخدامی خبر داد و گفت: در ارگان‌هایی مانند وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی و وزارت کشور، ظرفیت‌های مختص نخبگان علوم انسانی را برای جذب، در فراخوان‎ها اعلام کرده‌اند.

انتهای پیام/